Nabór na wolne stanowisko
Urząd Gminy w Osieku
87-340 Osiek
OGŁASZA NABÓR
NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Pracownika Socjalnego w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Osieku
87-340 Osiek
OGŁASZA NABÓR
NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Pracownika Socjalnego w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Osieku
I. Wymagania niezbędne:
Do naboru może przystąpić osoba która posiada :
Informacje o wyniku naboru będą umieszczone na stronie Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie urzędu.
Wymagane aplikacje: list motywacyjny, CV, powinny być opatrzone klauzulą: ,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926) oraz ustawą z dnia 22.03.1999 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593 z późniejszymi zmianami)".
Do naboru może przystąpić osoba która posiada :
- dyplom wyższej szkoły zawodowej o specjalności praca socjalna lub ukończone studia wyższe o specjalności praca socjalna na jednym z kierunków pedagogika, politologia, polityka społeczna lub nauki o rodzinie;
- biegłą znajomość oprogramowania ,,POMOST", programów do obsługi poczty elektronicznej i internetu;
- prawo jazdy kategorii B oraz samochód;
- umiejętność pracy w zespole;
- umiejętność samodzielnej organizacji pracy;
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie;
- cieszy się nieposzlakowaną opinią.
- praca socjalna;
- dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;
- udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne rozwiązywać problemy będące przyczyna trudnej sytuacji życiowej; skuteczne posługiwanie się przepisami prawa w realizacji tych zadań;
- pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy poprzez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskaniu pomocy;
- udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;
- pobudzenie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych;
- współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczania patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie skutków ubóstwa;
- inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową, oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin;
- współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwiązaniu regionalnych i lokalnych programów pomocy społecznej;
- List motywacyjny;
- CV (z uwzględnieniem przebiegu pracy zawodowej- jeśli dotyczy);
- Kserokopię zaświadczenia o ukończonych kursach, szkoleniach;
- Kserokopię dyplomów potwierdzających wykształcenie;
- Kserokopie świadectw pracy (jeśli dotyczy);
- Kwestionariusz osobowy (oryginał).
Informacje o wyniku naboru będą umieszczone na stronie Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie urzędu.
Wymagane aplikacje: list motywacyjny, CV, powinny być opatrzone klauzulą: ,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926) oraz ustawą z dnia 22.03.1999 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593 z późniejszymi zmianami)".
Wytworzył: Tomasz Maćko (19 lipca 2007)
Opublikował: Hanna Gabryszewska (19 lipca 2007, 09:05:19)
Ostatnia zmiana: Hanna Gabryszewska (19 lipca 2007, 10:42:33)
Zmieniono: zmieniono treść informacji
rejestr zmian tej informacji »
Liczba odsłon: 4114








